Welcome to the Liquid Workforce
Martín Roccatagliata 3 septiembre, 2020 La flexibilidad se ha convertido en una prioridad tras la vuelta de los empleados de las vacaciones. ¿Cómo ofrecerla y por qué es importante?
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Martín Roccatagliata 15 julio, 2020 El verano nunca ha sido una época del año normal. En los tres meses en los que el calor más aprieta acostumbramos a tener unos horarios un poco más laxos. Para empezar, muchas empresas optan por la jornada intensiva, lo que permite a los empleados disfrutar de las tardes libres para hacer sus actividades favoritas…
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Woffu Editor 20 febrero, 2020 De un tiempo a esta parte, las empresas españolas tienen la obligación (por ley) de registrar las jornadas laborales de sus empleados. Es la famosa ley de control horario, que trae de cabeza a un buen número de empresarios, pero cuyas ventajas ya te hemos relatado en diversas ocasiones. ¿Este es tu caso? Si en…
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Woffu Editor 9 octubre, 2019 El registro de la jornada laboral ya se ha implantado, pero a algunos trabajadores se les olvida fichar. Te contamos cómo conseguir que lo hagan genial.
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Laia Hernando 2 octubre, 2019 Actualmente vivimos en una sociedad de cambio permanente. A raíz de la transformación digital, el entorno laboral apuesta cada vez más por el trabajo líquido. El aumento de la competencia, una mayor regulación y las nuevas necesidades del mercado impulsan a las empresas a ajustar sus modelos de negocio. Ante este panorama, las compañías deben…
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Laia Hernando 16 noviembre, 2016 Woffu ofrece soluciones de presencia para cumplir con las últimas normas, pero ¿Sabes en que consiste la ley que obliga a mantener un control de la presencia de los empleados? Te lo explicamos: A raíz de las últimas sentencias de la Audiencia Nacional en materia de registro de la jornada laboral, lo que parecía que…
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